部门职责：

1.承担单位干部人事相关工作；

2.负责处级及以下干部选拔、培育、管理、监督和考评的组织协调工作；

3.负责人才队伍建设工作；

4.负责机构编制、岗位设置、人员招聘、职称评审、岗位聘任、考核培训、奖励处分、工资福利、社会保险以及人事统计、人员信息系统维护、干部人事档案管理等工作；

5.负责离退休人员服务管理工作。